Gemeindepersonal Stettlen erhält einen Teuerungsausgleich
Wie die Gemeinde Stettlen berichtet, werden zwei Prozent Teuerung ausgeglichen und künftig eigene Gehaltsklassentabellen eingeführt.
Die Personalbestimmungen für das Gemeindepersonal sehen einerseits vor, dass grundsätzlich kantonale Bestimmungen zur Anwendung gelangen und andererseits nach Möglichkeit die Teuerung ausgeglichen wird.
Nun hat der Kanton bereits zum zweiten Mal in Folge die Teuerung nicht annähernd voll ausgeglichen.
Der Gemeinderat hat deshalb entschieden, zwei Prozent Teuerung auszugleichen und künftig eigene Gehaltsklassentabellen zu führen.
Konkurrenzfähiges Lohnsystem
Viele Gemeinden bekunden zunehmend Mühe damit, sich nach den Lohnentscheiden des Kantons zu richten oder haben seit Längerem eigene Massstäbe eingeführt.
Um dringend notwendiges Fachpersonal zu halten oder neu zu rekrutieren und um im Gemeindeumfeld bestehen zu können, benötigt die Gemeinde ein konkurrenzfähiges Lohnsystem.
